PFLEGEFACHASSISTENTEN gesucht _ mit Herz für von DEMENZ betroffene Bewohner
Altenzentrum St.Josef | 48336 Sassenberg
Das Altenzentrum ist ein mehrgliedriges gemeinwesenorientiertes Sozialunternehmen mit einem vielfältigen Angebot für alte Menschen in der Region. In der Gesamtkonzeption sind neben der stationären Pflege auch Tagespflege, Senioren-Service-Wohnungen, verschiedene Mahlzeitendienste, Beratungsdienste sowie verschiedene offene Angebote vorgesehen. Ein wichtiger Schwerpunkt ist die Pflege, Betreuung und Begleitung von an Demenz erkrankten alten Menschen und ihrer Angehörigen.
In vier Hausgemeinschaften, drei Wohngemeinschaften und zwei Tagespflegen versuchen wir ein gutes Angebot für die an Demenz erkrankten Bewohner und deren Angehörigen zu pflegen.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung einer an den physischen und psychosozialen Bedürfnissen orientierten, ganzheitlichen Pflege und Betreuung unter Berücksichtigung und Förderung vorhandener Ressourcen sowie der individuellen Lebensgewohnheiten unter Beachtung der Selbstbestimmung
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Die Gesundheit beobachten sowie medizinische Messwerte erheben und weitergeben.
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Mitwirkung bei und Durchführung von Maßnahmen der medizischen Behandlungspflege im Rahmen der fachlichen Kompetenzen.
- Anleitung von Pflegeassistenten, insbesondere in bezug auf eine demenzsensible Pflege
- In Verbindung mit den prozesssteuernden Pflegefachpersonen Übernahme von Verantwortung für entsprechende Bereiche
Sie bringen mit:
- eine Ausbildung als Pflegefachassistent, Altenpflegehelfer/-in, Krankenpflegehelfer/-in
- wenn möglich Erfahrung in Gruppen mit demenzerkrankten Bewohnern
- die Bereitschaft sich aktiv in die Gestaltung des Hauses einzubringen
- Sie verfügen über ausreichend Deutschkenntnisse
- Sie haben eine positive Einstellung zu unseren christlichen Werten
Wir bieten Ihnen:
- unbefristeten Arbeitsvertrag
- fundierte Einarbeitungszeit
- ein aufgeschlossenes Team
- flache Hierarchien mit Rückhalt durch Ihre Vorgesetzten
- Bike-Leasing für Arbeitnehmer (Business Bike)
- Bezuschussung von Sportangeboten durch den Arbeitgeber über die Mitgliedschaft bei sportnavi.de
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem gut vernetzten Unternehmen
- Vergütung nach AVR-Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung und Sonderzahlungen
- Lebensarbeitszeitkonto
- bei Vorliegen einer Zusatzqualifikation (wie z.B. Praxisanleiter/Geronto-Fachkraft etc.) entsprechend höhere Gehaltseinstufung
Arbeitszeitmodelle: sagen Sie uns wann Sie arbeiten können und wir versuchen mit Ihnen eine Lösung zu finden.