Leitung der ambulanten Wohnangebote für Menschen mit Behinderungen
Tectum Caritas gem. GmbH | 48607 Ochtrup
Leitung der ambulanten Wohnangebote für Menschen mit Behinderungen
Die Tectum Caritas gemeinnützige GmbH ist Trägerin von Einrichtungen und Diensten, in denen Menschen mit Behinderungen vielfältige Unterstützungs- und Hilfeleistungen erhalten. Für unseren Bereich Wohnen suchen wir Sie im Rahmen einer neu geschaffenen Stelle als
Leitung der ambulanten Wohnangebote für Menschen mit Behinderungen
in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Ihre Aufgaben bei uns:
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Übernahme der Leitung der Ambulanten Wohnangebote (Ambulant Betreutes Wohnen, Intensiv Ambulant Betreutes Wohnen) an unterschiedlichen Standorten (Steinfurt, Ochtrup, Metelen, Laer, Horstmar)
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Verantwortung für die strategische und operative Entwicklung & Ausrichtung
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Führung und Motivation von engagierten multidisziplinären Teams, um eine Teilhabe der Leistungsberechtigten sicherzustellen
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Entwicklung und Implementierung innovativer Ideen und Fachkonzepte zur Optimierung der Lebensqualität der Menschen mit Behinderungen;
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Weiterentwicklung und weitere Differenzierung der ambulanten Wohnangebote
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Verantwortung für die Wirtschaftlichkeit des Dienstes
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Vertretung des Dienstes im Sozialraum sowie aktive Mitgestaltung von Netzwerken und Kooperationen mit relevanten Akteuren und Mitwirkungsgremien
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Förderung der Partizipation und Mitbestimmung der Leistungsberechtigten bei der Gestaltung ihres Lebensumfeldes
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Zusammenarbeit im Team der leitenden Mitarbeitenden im Bereich Wohnen
Sie bringen mit:
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Abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Sozialen Arbeit oder ggf. eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Sozialmanagement/Sozialwirtschaft
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Fundierte praktische Erfahrungen in der Eingliederungshilfe, gerne auch im Ambulanten Wohnen sowie ein tiefes Verständnis für die spezifischen Bedürfnisse der Zielgruppen
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Nachgewiesene Leitungserfahrung, idealerweise in einem vergleichbaren Kontext
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Strukturierte, selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise
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Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie hohe Sozialkompetenz und Empathiefähigkeit im Umgang mit Mitarbeitenden und Leistungsberechtigten
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Innovationsfreude und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und zu begleiten
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Interesse an der Entwicklung von Fachkompetenz im Sozialmanagement
Wir bieten Ihnen:
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Eine Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
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30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5 Tage-Woche sowie zusätzlich bis zu zwei Regenerationstage im Jahr
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Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
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Einen Arbeitsbereich, der Potential für Innovation und Entwicklung bietet
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Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung bei der KZVK Köln
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Corporate Benefits (Vergünstigungen bei bekannten Marken)
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Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zum Krankengeld